Universidad Católica de Ávila
La finalidad de esta acción formativa es dar al alumnado una visión general acerca de la discriminación, los tipos de discriminación, las consecuencias de la discriminación y los colectivos de riesgo, analizando con detalle el racismo y la xenofobia estrechamente vinculados a la discriminación.
IMPORTANTE: Aquellos alumnos cuyos cursos no puedan exceder las 10 horas semanales para que sean baremados en determinadas bolsas de trabajo u oposiciones, deben contactarnos para solicitar convocatorias adaptadas a estos requisitos antes de su inicio.
El objetivo principal de este manual es dar una visión general al alumno acerca de la discriminación, los tipos de discriminación, las consecuencias de la discriminación y los colectivos de riesgo, analizando con detalle el Racismo y la Xenofobia estrechamente vinculados a la Discriminación.
Conocer el concepto de Discriminación.
Estudiar los tipos de Discriminación.
Analizar las consecuencias de la Discriminación en la sociedad.
Diferenciar Discriminación y Exclusión.
Concienciar a los alumnos del problema que supone la Discriminación, el Racismo y la Xenofobia.
Comprender las dinámicas de Discriminación.
Reconocer la discriminación.
Estudiar la Legislación aplicable.
UNIDAD I- DISCRIMINACIÓN
1.1. CONCEPTO
1.2. TIPOS DE DISCRIMINACIÓN
1.3. FORMAS DE DISCRIMINACIÓN
1.4. LA CONSTRUCCIÓN DE ESTEREOTIPOS
1.5. GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD.
1.6. EXCLUSIÓN SOCIAL
UNIDAD II- RACISMO
2.1. INTRODUCCIÓN
2.2. POBLACIÓN ESPECIALMENTE VULNERABLE
2.3. CONCEPTO
2.4. ESTRATEGIAS PARA LA LUCHA CONTRA EL RACISMO
2.5. LA INTERCULTURALIDAD COMO EJE DEL DESARROLLO Y LA INTEGRACIÓN.
2.6. PREVENCIÓN DEL RACISMO Y LA VIOLENCIA
UNIDAD III- XENOFOBIA
3.1. CONCEPTO DE XENOFOBIA
3.2. XENOFOBIA Y EDUCACIÓN
UNIDAD IV. NORMATIVA
